今年该局创新工作方式，推出“临时街长”

清晨，浙江三门的泰和路逐渐热闹起来。王建良准时来到这里，开始巡查，他是三门县综合行政执法局的首批“临时街长”。

为促进城市精细化管理，让市民群众了解与支持城市管理工作，今年该局创新工作方式，推出“临时街长”。

“临时街长”由平常工作不配合的“钉子户”、被处罚的当事人或热心城市管理工作的社会各界人士担任，在上岗前先进行专业的培训，让他们了解综合行政职能。在基础测试合格后，手戴“临时街长”红袖套开展工作，一旦发现商户违规经营，率先进行劝导，如果屡教不改，由执法队员进行立案查处。

胡忠健是一名社工，因为和城管工作经常产生交集，也被选为首批“临时街长”。

劝导占道经营的临街商铺，将乱停放的非机动车摆放整齐……胡忠健说，虽然有岗前培训，他也了解了不少综合行政执法队员的职责，但他觉得“临时街长”需要做的事没有分内分外的说法。“有什么事，自己能解决的就自己解决，解决不了的就上报给执法队员，辅助他们做好城市管理工作。”

胡忠健遇到过不配合工作的商户，也挨过骂。他说，有时候一天下来，话说太多，嗓子都哑了，只有真的去体验了，才知道城管工作的不容易。

“首批‘临时街长’选择的都是比较熟悉城市管理工作的社会各界人士，首先在海润中队试行，他们会搭配执法队员一起上街巡查，参与城市管理工作。”三门县综合行政执法局海润中队副中队长章文倩说，通过“临时街长”的方式，可以让市民积极参与到城市管理中来，也能让市民在工作中感同身受，理解并支持城市管理的工作。

她认为，市民从城市管理的“配角”变成“主角”，可以激发自我管理意识，形成一股强大的“内生动力”。

“下阶段，我们会将有意愿的被处罚当事人纳入‘临时街长’队伍。”章文倩说，只有让他们也参与到城市管理中，才会体会城市管理的重要性，理解这项工作。这也有助于改善基层治理微循环，形成一套回应群众诉求的快速反应机制，完善共建共治共享的社会治理制度。

通过前期的招募，目前三门已有10余人成为“临时街长”，首批4人已上岗。(台州日报)

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